就労ビザ申請サポート
日本で就職・転職を希望する外国人の方向けに、就労ビザ申請をサポートしています。
中国語対応可能。入管届出済取次申請行政書士が、在留資格取得から更新・変更手続きまで丁寧に対応いたします。
技術・人文知識・国際業務ビザを中心に、外国人雇用に関する各種手続きをサポートしています。
就労ビザとは
一般的に「就労ビザ」と呼ばれる在留資格には複数種類がありますが、代表的なものが「技術・人文知識・国際業務」です。
主に以下のような仕事が対象になります。
- ITエンジニア
- 通訳・翻訳
- 貿易業務
- 経理・総務
- 営業・マーケティング
- 設計・技術職
- 海外取引業務
主な許可要件
学歴または職歴
大学卒業や専門学校卒業などの学歴、または一定期間の実務経験が必要になる場合があります。仕事内容との関連性も重要です。
仕事内容との関連性
専攻内容や職歴と、実際に従事する業務内容に関連性が求められます。単純労働と判断される場合、不許可となる可能性があります。
安定した雇用条件
雇用契約、給与水準、勤務内容などについて、日本人と同等以上の待遇が求められます。
会社の安定性
勤務先企業の事業実態や継続性も審査対象となります。設立直後の会社では追加資料が求められる場合があります。
よくある不許可理由
- 仕事内容と学歴・職歴の関連性が弱い
- 単純労働と判断された
- 雇用契約内容が不十分
- 会社の事業実態が不明確
- 必要資料の不足
- 説明資料が不十分
就労ビザでは、「どのような専門業務を行うのか」を具体的に説明することが重要です。
転職時の注意点
転職によって仕事内容が大きく変わる場合、現在の在留資格でその業務が認められるか確認が必要です。
場合によっては、在留資格変更許可申請や就労資格証明書の取得を検討する必要があります。
留学生の就職について
留学ビザから就労ビザへ変更する場合、卒業見込み証明書、成績証明書、雇用契約書などが必要になります。
仕事内容と専攻内容の関連性が重要視されます。
当事務所のサポート内容
- 在留資格認定証明書交付申請
- 在留資格変更許可申請
- 在留期間更新許可申請
- 転職時の手続きサポート
- 必要書類整理
- 理由書作成サポート
- 中国語対応
ご相談の流れ
- お問い合わせ
- ヒアリング
- 必要書類のご案内
- 書類作成・確認
- 入管申請
- 結果通知
よくあるご質問
転職した場合、手続きは必要ですか？
仕事内容や会社変更内容によっては、各種届出や申請が必要になる場合があります。
専門学校卒業でも申請できますか？
専門学校の専攻内容と仕事内容に関連性がある場合、申請可能なケースがあります。
オンライン相談は可能ですか？
Zoom、WeChat等によるオンライン相談にも対応しています。
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